MARKETING MANAGER

Descrição da Função

Empresa farmacêutica de referência nossa cliente pretende integrar um Marketing Manager para liderar a estratégia de marketing e vendas das suas marcas e produtos. Procuramos um profissional que combine pensamento estratégico com uma forte capacidade de implementação, que lidere iniciativas de marketing e vendas e que impulsione o crescimento das marcas e reforce a proximidade com clientes e parceiros.

Principais Responsabilidades

• Assegurar a ligação estratégica e operacional entre as equipas comerciais e de marketing;
• Desenvolver e implementar os planos de marketing das marcas e produtos que representa;
• Analisar ativamente o mercado, a concorrência, as tendências de consumo e as oportunidades de crescimento;
• Definir e acompanhar a criação de materiais promocionais, materiais de comunicação, campanhas e ferramentas de apoio à venda;
• Monitorizar a performance comercial dos produtos, definindo objetivos e acompanhando indicadores de desempenho;
• Gerir a relação das equipas de vendas com a classe médica e outros stakeholders relevantes do setor;
• Acompanhar e desenvolver relações com Key Opinion Leaders (KOL);
• Identificar oportunidades de expansão e desenvolvimento do portefólio de produtos;
• Contribuir ativamente para o fortalecimento da notoriedade, credibilidade e diferenciação das marcas;
• Trabalhar de forma transversal com diferentes áreas da organização, garantindo o alinhamento dos objetivos estratégicos e comerciais.

Perfil

• Formação superior em Gestão, Marketing, Ciências Farmacêuticas, Ciências da Saúde, Economia ou áreas similares;
• Experiência profissional relevante em Marketing no setor farmacêutico;
• Capacidade analítica e sensibilidade para dados de mercado, performance comercial e comportamento do consumidor;
• Forte orientação para resultados e crescimento do negócio;
• Excelentes competências de comunicação, influência e negociação;
• Capacidade de liderança e gestão de relacionamentos com múltiplos stakeholders;
• Espírito crítico, autonomia, iniciativa e elevado sentido de responsabilidade;
• Boa capacidade de planeamento, organização e execução;
• Domínio de ferramentas digitais, de análise e de apresentação;
• Fluência em inglês.